石首：征兵宣传进校园，军营故事传千里

在海拔4000米的(de)巴颜喀拉山北麓，有一支平均年龄28岁的藏蓝铁军，他们用(yòng)青春热血在雪域(xuěyù)高原书写新时代“枫桥经验”。达日县公安局吉迈派出所这个承载着三江源生态屏障守护使命的年轻集体，以“两队一室(yīshì)”改革为笔，以“三站联动”创新为墨，在914平方公里的壮阔(zhuàngkuò)画布上绘就“枫桥经验”的云端图景。 党建(dǎngjiàn)引领锻造“高原枫警” 吉迈派出所(pàichūsuǒ)将党建工作作为队伍建设的 “定盘星”，纵向建立“局党委—所支部—党员先锋岗”三级责任链，横向打造“民警+村警(cūnjǐng)+义警”治安共同体(gòngtóngtǐ)，立体化构建“激励(jīlì)-约束(yuēshù)-关怀”成长矩阵，用三维坐标重构高原警务生态。22名警力在“一家人、一条心、一起干”的熔炉中淬炼成钢，让警徽在牧民帐篷熠熠生辉。 近年来，派出所先后荣获省二级公安派出所（2006年）、果洛州首批(shǒupī)“枫桥式(shì)公安派出所”（2022年）、全国“护校安园”成绩突出集体(jítǐ)（2023年）、公安部(gōngānbù)一级公安派出所（2023年）等荣誉。 机制创新(chuàngxīn)激活“云端警务” “传统警务插上科技翅膀，就能飞越高原的每一道山梁。”吉迈派出所依托“互联网+警务”模式，将“每周警讯”升级为“平安月报”融媒体平台，通过“短视频情景剧+图文解读(jiědú)+动态数据可视化”的立体传播，让安全知识飞入牧民(mùmín)家。45%警力(jǐnglì)沉入社区形成“牧区网格神经元”，80%工作时间化作“移动警务基站”，4辆警车变身为“流动便民服务舱”。创新构建的“三站体系(tǐxì)”——清水源头(yuántóu)警务站解码(jiěmǎ)矛盾基因(jīyīn)，普忙村警民驿站绘制平安图谱，24小时智慧服务站编织服务网络，真正实现“警务围着(wéizhe)民意(mínyì)转，警力跟着民生走”。 多元共治浇灌“和谐格桑(gésāng)” 面对高原特殊的治理环境，派出所创新“三调联动+三解工作法(fǎ)”矛盾化解机制——司法调解架起(jiàqǐ)“法治连心桥”，人民调解编织“和谐哈达(dá)”，行政调解筑牢“平安经幡”。2022年以来，通过“源头清水”调解室化解矛盾纠纷135起，群众(qúnzhòng)满意度达98.7%，真正实现“解事理、解心结(xīnjié)、解民忧”的治理境界。 数字见证(jiànzhèng)"枫"华蜕变 从二级所到一级所的16年攀登之路，刻录着这支(zhèzhī)高原铁军的奋斗轨迹(guǐjì)：7516名群众的安全指数提升23%，牧区可防性案件(ànjiàn)下降41%，护校安园工作获公安部通报表扬。当“州级枫桥式派出所”的牌匾与“全国公安机关成绩突出集体”的奖章交相辉映，这支云端警队用数据证明(zhèngmíng)了“海拔高境界更高，氧气缺(quē)精神不缺”。 如今，吉迈派出所正以“三江源头清如水”的初心，继续谱写“枫桥经验”的高原篇章。在这里，每顶帐篷都是警务前哨，每片(měipiàn)草场都是平安阵地，每位牧民都是和谐使者，共同绘就(jiù)新(xīn)时代雪域“枫”景的壮美(zhuàngměi)画卷。